Faire vivre votre démarche environnement au quotidien

1.    Autodiagnostic : évaluer la dynamique de votre système de management Environnement

• Évaluer votre système environnemental : points forts et axes de progrès.
• Effectuer un panorama des outils indispensables au management de l’environnement.
• Rechercher à la fois conformité et dynamisme.

2.    La communication au cœur du système Environnement

• Communiquer quoi, à qui et sous quelle forme ?
• Des enjeux aux résultats : les niveaux de communication.
• Exploiter un tableau d’affichage pour donner envie.
• Varier les modes de communication pour éviter la routine.

3.    Des indicateurs clés pour rendre concrète l’amélioration continue

• Choisir les bons indicateurs.
• Mettre en forme les indicateurs Environnement pour les communiquer : les rubriques incontournables.
• Créer une dynamique autour des indicateurs : donner du sens à l’action.

4.    Auditer un poste

• Définir le périmètre et le but de l’audit de poste.
• Lister les questions clés : construire son questionnaire d’audit de poste.
• Évaluer les écarts constatés, mesurer les évolutions.
• Utiliser l’audit pour identifier des pistes de progrès et impliquer chacun.

5.    Définir un plan d’animation de votre démarche Environnement au quotidien

• Solliciter, faire participer chacun. Rendre la démarche visible au quotidien.
• Mettre en place un système de suggestions.
• Résoudre des problèmes au cours de réunion « minutes ».
• Créer une dynamique pour les nouveaux embauchés et pour les permanents.

• Animateurs Environnement
  
• Correspondants Environnement